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文章來源： 四川省場道工程有限公司 發布時間： 2024/07/08 22:39:30 點擊次數： 0 次
7月8日，四川場道召開2024年新員工入職見面會，公司在家領導班子，各部門負責人、高級主管，2023屆員工代表、2023年度優秀師徒對子及30名新員工參加會議。會議由黨委組織部（人力資源部）部長徐暢主持。
見面會伊始，30名新員工懷著對未來工作的期望與憧憬，依次進行自我介紹。2023屆員工代表王橋向新員工們分享了自己入職一年來的感悟。他提到，責任心是驅動一個人進步最好的利器，并鼓勵新員工們努力形成自己的工作風格，學會自我調節，早日綻放屬于自己的光芒。2024屆新員工代表付語涵表示，將用心去學、用心去做，凝聚開啟新征程的力量，為“百億場道”貢獻場道新力量。
公司黨委副書記、董事、總經理蘇毅對新員工提出四點期望：一是要熱愛四川場道、愛崗敬業、堅定信念，要珍惜進入四川場道的機會，學會適應枯燥的項目生活，努力實現心中的抱負；二是要適應轉變、心存敬畏、廉潔從業，站在同一起跑線上，大家既要仰望星空，又要腳踏實地，在摸爬滾打中不斷提升職場綜合能力，同時更要扣好人生第一顆紐扣，正確對待和使用手中的權利；三是要不懈努力、苦干實干、擔當作為，四川場道屬于全競爭企業，比的是責任心、講的是貢獻度，公司將通過全方位的考核選拔人才，薪酬、績效向敢于、善于、勇于擔當的人傾斜，做到以實績論英雄；四是要加強學習、以學促行、以學促強，要順應時代發展，持續加強學習，通過自主學習、專業技能培訓、師帶徒等方式，在提升個人專業能力中助推企業向前向好發展。
會上，黨委委員、職工董事、副總經理、工會主席翟康軍宣讀了2023年度導師帶徒活動“優秀師徒對子”表彰文件；黨委副書記、副總經理趙亮為受表彰人員頒獎。
為使新員工更好地了解公司企業文化、規章制度、薪酬福利、法律常識、戰略規劃、生產安全等，2024屆新員工將在公司接受為期5天的培訓，期待新員工們快速融入、勠力同心、銳意進取，真正成為一名“有責任心、有上進心、有創新精神、忠于企業”的場道人，為四川場道發展新篇章貢獻青春新力量！
文字 " 李嫣然
